面试

　　1.面试方式：采取结构化面试的方式面试。主要测评考生综合分析能力、逻辑思维能力、计划组织能力、人际沟通协调能力、应急应变能力、语言表达能力等。面试顺序现场抽签确定，面试计分方法采用体操式打分法，即分别去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试满分为 100 分，面试成绩当场公布。

　　2.面试时间和地点将在面试考试前发布的《邯山区 2022 年公开招聘社区工作者进入面试人员公告》中明确。

　　(八)总成绩

　　1.成绩计算：考生考试总成绩运用“笔试成绩×50%+面试成绩×50%，综合成绩保留 2 位小数”的公式计算得出。按照 1:1 的比例确定体检人员名单。

　　2.成绩排名：按总成绩从高分到低分确定排名顺序，若总成绩出现并列，总成绩最后一名并列的，优先聘用顺序为(1)中共党员;(2)持有《社会工作者职业水平证书》;(3)面试成绩高;(4)学历层次高。若无上述四种情况的同时录取。考试总成绩、进入体检人员名单在报名网站公布，考生可登录报名系统自行查询。