招聘办法和程序

　　公开招聘采取统一组织招聘方式进行，按照制定招聘方案、发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等步骤进行。

　　(一)发布公告通过魏县党政网、魏县人力资源和社会保障局微信公众号发布招聘公告，公布招聘岗位信息，以及报名条件、考试招聘等有关事宜。

　　(二)报名本次招聘采取现场报名的方式进行，报考人员所提供证件必须真实有效，如发现与实际情况不符或弄虚作假者，取消报考资格，情节严重的追究相关责任。

　　(三)资格审查对考生提交的证件和证明材料进行审查，主要审查考生是否符合报名条件，提交的证件是否真实，不合格或不符合条件的，取消报考资格。

　　(四)笔试

　　1、笔试为闭卷考试，考试时间为5月29日，地点详见《笔试准考证》。笔试内容为公共基础知识和医学专业基础知识，满分为100分。

　　2、确定面试人员。根据笔试成绩从高分到低分依次确定进入面试人员，比例内末位笔试成绩并列的，一同进入面试。面试入闱人员名单，领取《面试准考证》时间在魏县党政网上公布，面试时间为5月31日，地点详见准考证。